接连几天，白溶溶都被试点方案搞得昏头胀脑。
几乎每家场馆都希望挤进试点的圈子，以便能够把本单位的三产规模扩张起来，面对这种赤裸裸的利益之争，白溶溶几乎束手无措。
省博不仅是省内文博系统的老大，背后还有文化局长吕斌的支持，进入试点名单应该没有问题，所以佟主任亲自跟白溶溶通过电话之后，就提交了具体的改革方案。作为一名博物馆领域的专家，佟主任是凭借实力说话。
剩下的几家规模较小的文化馆、博物馆，为了争取试点名额就有点不择手段了。
省美术馆自视是艺术正宗场馆，理当进入第一批试点，便派了一位副馆长到文博处跟白溶溶泡蘑菇。馆长自己则走上层路线，直接向局长吕斌做工作，然后又通过省美术家协会、省文联等单位的负责人，直接向省委书记林富民喊话。
林富民一向以为自己也是个文化人，所以对文化领域的工作非常重视。在康海明通过省长办公会批复了文化局的改革报告之后，又特地找文化局长吕斌谈过一次话，对这次改革试点提出了三点要求：力度要大，步子要稳，行动要迅速，经过一段时间的经验积累之后，迅速向全系统推广。
吕斌把林富民的指示原封不动带回局里，传达给负责落实改革工作的处室，并且还加上了他自己意见，那就是：全面考量，综合平衡，这样才能保证稳扎稳打。
这些领导指示听起来都有道理，执行起来却又让人无所适从。
力度要大，多大才叫大？是不是允许跨行业经营？有些单位提出了办培训学校、甚至开班驾校，涉及到跨部门的资格审批，能不能获得政策支持？
步子要稳，如果加大了力度改革，怎么才能叫做步子要稳？省博上报的方案提出要试行博物馆管理理事会制度，接受社会资金捐助。尹达甫说这是西方国家普遍采取的这一种博物馆管理方式，多渠道解决资金来源问题，让博物馆逐渐摆脱对财政的全面一来。如果允许省博进行理事会制度改革，又缺少文件指引，完全没有法律依据，会不会触到红线？是不是要向国家文化部做进一步的请示？
白溶溶不仅要直接面对这些错综复杂的现实问题、政策问题、理论问题，也不能回避更令她头疼的关系问题。
改革批复是康海明批的，林富民却又公开做出指示，这就让下面的人莫衷一是，究竟是走省长和夫人的路线，还是走书记和局长的路线？是要积极通过层层上报走程序，还是抛开程序走关系？一些自问姥姥不疼、舅舅不爱的三线场馆跟着吵了一阵，主动靠边观望，免得一不留神搅到了漩涡里去。站错队的风险，永远都比改革的风险大，何必要抢这一时的风头？
最后争得最凶的就剩下美术馆、工艺美术馆、自然博物馆、工业技术博物馆、纺织博物馆、农业博物馆、工人文化馆展览部、还有正在筹建中的科学技术馆。这几家二线文博馆，只有工艺美术馆的情况稍好，它的商品部每年都有不错的盈利，其他几家实力都差不多，几乎都是靠财政拨款维持，人员流失严重，设施陈旧、老化、年久失修问题严重。自然博物馆和工业技术博物馆因为规模偏小，一直面临生死问题，这一次如果能争取到改革试点，对他们来说或许就是争取到了一次生存的机会，否则的话，等死可能是唯一的出路。
面对僧多粥少的情况，尹达甫几次建议白溶溶向领导建议扩大试点范围，白溶溶虽然觉得这不失为一个解决问题的好办法，但还是很谨慎地向回家向康海明进行咨询。
谁知道，康海明对扩大试点的意见立刻就给予了否决，还当面批评她不动脑子。改革就是一场革命，怎么能搞平均主义呢？让那些早就该被优胜劣汰的单位打着改革试点的旗号继续苟延残喘，改革最后就会变成大波轰、走过场，还是不能解决文博领域的发展后劲问题。
文博系统的摊子大，规模小，发展后劲不足，这才是改革要解决的问题，不能瓶子罐子都留着。
白溶溶虽然也觉得康海明说得有道理，可是，一谈起工作，他那种霸道的态度就不管不顾，一点也不给人留面子，白溶溶这些日子积攒的热情被他扫荡殆尽，赌气说不再管这件事，让康海明自己去跟吕斌局长解释。
第二天，康海明把吕斌局长叫去训斥了一顿，当面批评他不该把这么重大的改革行动主要交给一个工作经验和魄力都不足的同志——也就是他的老婆白溶溶，这种做法完全是不负责任的投机行为。同时，康海明对文化局的改革又提出了新要求，该的要关，该合的要合，该卖的卖，该支持的要加大力度支持，不要因循保守，处处保全，改革不是小脚女人走路，一步三摇，要像黑旋风李逵劫法场，惊天动地。
康海明还直接点名工业技术博物馆和纺织博物馆，这两家馆能不能合并？纺织部都撤销了，还保留一个纺织博物馆干什么？如果这两家场馆能合并，其他的场馆还有没有能合并的？
康海明指着吕斌的鼻子教训：“你这个文化局长的脑袋只想着搞点三产维持局面，骨子里根本就没想真改革，再这样下去，你要是改革的绊脚石，就要把你搬开。”
吕斌本来是想通过让白溶溶负责落实改革试点工作向康海明买个好，结果反而挨了一顿严厉的批评，心里当然有些窝火，但是，又不能明着跟康海明对抗，只好带着一肚子的火回到局里。
吕斌想过再向林富民做请示，但那样就等于公开挑拨省长和书记间的对立，以后连康海明的面都不好见了，日子也不见得就能好过。
可是，如果真按照康海明提出来的意见，对现有的场馆进行优化组合，该撤并的撤并，该转型的转型，那就会直接牵涉到下面人的利益，也会牵涉到文化局的利益。局长总是希望自己下面的队伍越多约好，摊子越大越好，队伍越多，摊子越大，他手里的权力含金量就高，也就更有实力。文化局在省政府序列里本来就属于三流单位，再把下面的建制单位砍掉几个，那么你文化局长的势力范围就更小了，以后在省里就更没份量了。
思前想后，吕斌想不出招来拆解书记和省长同时下的两种指导棋，闷在自己的办公室里，什么人也不见，谁的电话都不接，看看能不能憋出一个两全其美的办法。
憋了两个多小时，除了一屋子的烟味什么都没憋出来，吕斌决定还是让办公室通知开会。面对错综复杂的领导关系，还有盘根错节的利益格局，集体决定或许就是一道最好的防波堤，也是最好的防火墙，也是最好的隔离带，也是最好的遮羞布，反正当主要领导不想直接承担领导责任的时候，集体决策总是一条最后的可选项。
参加会议的有吕斌、三位副局长、党组成员、党组秘书长、局办公室主任、文博处主持工作的副处长丁守义以及其他涉及改革问题的业务处室负责人，白溶溶最为文博处改革试点方案经办人也列席会议，有发言权，没有表决权。
吕斌先做铺垫性的发言，讲了当前的严峻形势：“同志们，现在全国上下、各行各业，都在大刀阔斧地推动改革开放，把改革工作推向深入。我们文化局在这个改革浪潮中也不能落后，提出了关于文化局下属事业单位进行三产改革试点的报告，省委、省政府对我们的改革要求给予了高度的重视，和大力的支持，林书记和康省长都专门做了指示、批示，要求我们加快推进文化事业单位的改革，为全省其他领域事业单位的改革摸索经验，树立标杆。”
讲到这里，他环视了一下表情各异的一张张面具，加重语气说：“可是，我们改革的进度、力度、深度，与省领导的要求差距还很大。今天，康省长又对我们提出了严厉的批评，批评我们推进改革的决心不坚决，改革措施的出台拖泥带水，改革方案迟迟不能敲定。同志们，时不我待啊。改革的设想是我们自己提出来的，为什么卡在了落实的环节呢？”
吕斌的目光貌似不经意地从白溶溶的脸上掠过，然后接着说：“当然，这个责任主要是我来负，领导批评，甚至骂娘，都由我来扛。但是，工作还要大家来做。所以，今天我们就召开一个党组会和局长办公会的联席会议，方方面面的主要负责同志、中层领导干部基本都到了。我丑话说在前面，领导的批评我扛了，但是今天那不出一个方案来，谁都别想离开会场，上厕所也不行，所以，尽量多想办法，少喝水。”
这一段开场说得大家面面相觑，一个个全都神情凝重，却又紧闭双唇，一时间，会场上鸦雀无声。
见大家都不开口，吕斌有点恼火，直接点名让丁守义发言：“老丁啊，局里把改革试点的主要工作交给你们文博处，你说说，文博的方案什么时候能定下来？”
丁守义一只手肘撑着桌子，用手捏着干瘦的脑门，慢吞吞地说：“文博系统涉及的单位比较多，情况很复杂。现在的问题是，僧多粥少，让谁开展试点对改革大局最有力，我们下面的同志也很难把握，我看，还是大家一齐讨论一下，争取有一个更全面的方案。”
多年的历练，谁没有几脚踢皮球的功夫？即使面对顶头上次，照样可以你来我往，跟你先盘几个回合。”
吕斌不想跟他玩推手，直截了当地追问：“如果要对文博场馆进行优化组合，你有什么意见？”
丁守义抬头看看吕斌，仍旧慢吞吞地说：“如果进行优化组合当然可以更好地统筹文博资源，但是，需要做一些准备工作，特别是要进行调查研究，这里牵涉到一个资源的分配问题，还有复杂的人事安排问题，比单纯进行三产改革还要复杂很多。”
吕斌有些不耐烦。不得不把问题挑得更明白：“你是主管文博工作的，对下面的情况应该很了解。把工业博物馆和纺织博物馆合并能不能行？美术馆跟工艺美术馆合并能不能行？现在搞单纯的三产改革不解决小而杂、小而散的问题，而是要通过改革发挥优势，收缩战线，该裁的要裁，该撤的腰撤。”他一抬手指着桌边所有人：“都不要抱有幻想，以为能躲这一阵风。你们不主动搞优化组合，明年的预算就也会直接卡脖子，现在的问题就是，要么主动改革，壮士断腕，要么自取灭亡。”
会场上又是一片沉寂，连吕斌也懒得再开口。
白副局长轻轻喉咙开始发言：“形势很严峻，改革的任务又很重，我看各位同志都不要再观望。我完全同意吕局长的意见，被动不如主动，晚改不如早改，我看可以考虑把工业博物馆和纺织博物馆合并，至于美术馆和工艺美术馆能不能合并，可以立刻组织调研。另外，我们文化局牵涉的领域比较广，是不是还要明确几条原则？比如鼓励基层单位自由恋爱，自主优化，自主组成，这样更能调动基层的积极性。”
吕斌一拍桌子：“白局长的意见很好，鼓励基层自由恋爱，自由恋爱的由局里拨给一定的资金作为结婚安家费。不搞自由恋爱的，我们就拉郎配，拉郎配什么鼓励都不给，直接裁。”
会上上凝重的气氛舒缓了许多，有些人开始叽叽喳喳议论起来。
办公室主任王霞举了一下手，也开口说道：“偶提一个建议，偶们文化局每个业务处所管的领域不同，文博和戏曲就不同，戏曲与群众文化又不同，所以，改革进度不能搞一刀切，不要搞一把尺子量到底，最好是一事一议，成熟一个实施一个，不要等着方案都完善了才一齐推进，这样可以提高很多的效率。”
吕斌连连点头：“很好，一事一议，成熟一个落实一个，先成熟先落实的，局里也要奖励。”
旁边财务处长苦笑道：“局长，你都要给奖励，那我只能开空头支票，我可是没办法搞那么钱来。”
吕斌的心情好了一点，对财务处长说：“你就知道算小账，等改革的局面打开了，你就等着当肥财神爷吧。”
他又问丁守义：“省博的方案不是已经报上来了吗？今天就顺便议议。”
丁守义看看白溶溶，说：“省博的方案请白老师先介绍一下吧。”
【作者***】：改革真有那么难吗？还是假装很难的样子？（未完待续）