第56章树威之的
给谭无忌打了电话以后，欧阳永好想到，既然是政府系统，那么让县区也一起参与，在全市政府系统开展这次整顿，这样效果和作用会更大一些。因此，他马上又安排禇洪杰，让褚洪杰通知县区长或者是常务县区长也同时参加。欧阳永好想的是借这次机会，在全市好好地进行一次作风整治，以此提高机关的办事效率，提升老百姓对政府的信任度，提出政府在老百姓心目中的形象。同时，欧阳永好想的是也借此机会，让全市干部看到自己作为一个市长应有的权威。
欧阳永好觉得自己到丽春的这大半年时间里，由于情况不熟，在处理不少问题上都显得比较软弱，甚至因为一些问题自己掌握不准情况无法做出决定，有干部就认为自己优柔寡断，工作缺乏魄力。也正因为如此，才会出现吴仁佑不把自己安排的事当回事的情况发生。欧阳永好想借此改变一下自己软弱的形象。
欧阳永好在给谭无忌打了电话后，想到虽然书记同意了，但政府这边自己有必要给常务副市长谌建新沟通一下，让他也知晓这件事。欧阳永好又马上给谌建起新打电话，把情况和自己的大致想法给谌建新说了，并且告诉谌建新，自己已经给市委谭书记做了汇报，谭书记表示坚决支持。同时，考虑到是周末，欧阳永好也没有想到让谌建新到办公室商量会议的刑法和在会上要做出的安排，只是说星期一上班时在办公室具体商量意见。刚才吴仁佑到欧阳永好办公室去的时候，谌建断、禇洪杰、吴定安几个人就正商量会议的开法。
欧阳永好想的是由谌建新主持会议，禇洪杰在会上通报星期六发生在市体育馆前面的事，让吴仁佑在大会上作检讨，然后自己再在会上就政府系统开展作风整顿的事进行安排并提出要求。最后由谌建新在会上在自己讲话的基础上再提出一些具体要求。
欧阳永好到市体育馆去调研，市教体局局长吴仁佑居然把政府办公室事前的通知忘得一干二净的事，谌建新是昨天下午才知道。是禇洪杰要文章秀按欧阳永好的安排，通知和落实星期一的会议时，文章秀才知道，之后便将此事告诉了谌建新。
对于吴仁佑出现的这个问题，谌建新觉得并不奇怪，以谌建新对吴仁佑的了解，觉得他出类似的问题是迟早的事。
谌建新对吴仁佑的印象本来就不太好，觉得这个人有些自大不说，还有些目空一切。作为市教体局局长，虽然这些年丽春的教育质量和以往相比有一些进步，但象吴仁佑这样不把人放在眼里的做派，谌建新觉得还是有些不自量。教育有发展，尽管市教育局作为主管部门起了一定的作用，但也离不开市委、市政府的大力支持。这些年市财政在教育上的投入可以说是空前的，近几年市财政收入的平均增长幅度不到百分之三十，但对教育的投入增长幅度却在百分之三十以上，力度不谓不大。但吴仁佑却没有看到这一点，只看到他作为教育局长所做的工作，取得一点成绩就全部归功于他自己。
但因为自己不分管教育，再加上教育又确实是老百姓最关心、直接涉及到千家万户的切身利益的问题之一，所以对于吴仁佑的这种做派，谌建新也就没有多说。现在利用他这次出现的问题，好好地警示教育一下，并以此为契机整治一下机关的作风，谌建新觉得非常应该，也完全有这个必要。但他完全没有想到欧阳永好想到的另一层意思，就是欧阳永好想借此机会树立自己权威。
换届之前情况不明朗，不少人都处于观望状态，所有人都还不清楚丽春的政治格局，为了不过早地暴露自己的政治态度，在领导面前都是你好我好大家好的一片祥和局面。因为任谁都知道，在局势不明朗的情况下暴露自己的态度，等于事先把自己摆在了明面上。自己挺的领导如果得了势，倒肯定觉得自己忠心、可信，以后可能会获得这个领导对自己的关照和青睐；但如果自己挺的领导最后失了势，那也等于是提前把自己摆在了失势的一方，自己也就可能从此失去后台和依靠。只要是有一点政治头脑的人都不会这样干。
换届班子到位之前，欧阳永好总觉得工作起来不怎么顺畅，自己安排的事情不是久拖不办，就是最后反馈一大堆问题出来，要自己解决。对这种现象，欧阳永好也知道是“换届综合症”的反映。他满以为等换届时将班子调整到位后，这种情况就会减少甚至消失，哪知道不仅没有减少，欧阳永好觉得有些问题似乎比班子调整前还突出。
实际上，欧阳永好到丽春后就感到丽春的工作节奏和工作效率和自己原来在京城时完全不同，开始时欧阳永好觉得地方与中央有差异也是正常的事，毕竟地方的情况和中央机关不一样，面对的对象也有差异。但慢慢地，欧阳永好觉得好像还不完全是自己刚开展时认识到的情况那样，而是感觉好像丽春的干部对自己和对丽春本地干部的态度有差异。慢慢地时间长了，接触的多了，他的这种感觉也就越明显。譬如同样是安排事情，自己作为市长，自己在安排事情时，除政府办公室的人员外，其他部门包括县区的干部都会对自己安排的事项摆一大堆问题，说要落实这件事有多少多少困难。而其他干部安排的事，数落问题的却很少，当然就更不用说市委书记谭无忌安排事情了，几乎就没有人敢说苦叫累讲条件。由此，欧阳永好就悟出来了，这是当地干部欺生，欺负自己是外来干部。
明白了这个原因后，欧阳永好也一直在想，如何让丽春的干部知道自己这个市长也不是摆设，在丽春树立起自己的权威，让丽春的干部能够服从自己，尊重自己，进而敬畏自己。
但欧阳永好知道，要想树立自己的权威，必须要找到恰当的时机，然后抓住机会充分利用。欧阳永好悟出丽春干部对自己态度的原因后，也一直在寻找机会，但却始终没有找到合适的机会。这一次这个吴仁佑可以说是终于撞到了自己一直瞄着的枪口上。所以星期六出现自己安排了，那个吴仁佑却完全没有把自己安排的事当回事的情况后，欧阳永好心里并不觉得有多气愤，相反内心里还有一种终于找到机会的一种心理。当时欧阳永好并没有想到要批评吴仁佑，相反，在内心里欧阳永好对吴仁佑还有一种求之不得的心理。当然，他不能把这种心理表露给任何人，因为他的这种心理从管理学上来讲是一种正常手段，但从社会学和政治学的角度来讲，却不是一种不能示之于人的手腕。当时，欧阳永好不与吴仁佑握手，实际上也是欧阳永好在心里想了的举动。通过不与吴仁佑握手的这一做法，表达了自己对吴仁佑的不满，并且这种表达，效果远比自己当面批评甚至骂吴仁佑一顿的效果好得多，它既可以显出自己的涵养，又可以给对方以压力，让他弄不明白自己到底是一种什么样的态度。
领导艺术说穿了就是权术，甚至是欺诈术。有人评说我们的四大名著，其中说到“少不看《水浒》，老不看《三国》”，之所以这样说，我想极大多数读者都应该是理解的，《水浒》是写造反的，虽然它只反贪官，不反皇帝，但毕竟是给社会带来不稳定。年轻人情绪不稳定，只要有一点不满意，就可能学水浒传上的一些人，动不动就打打杀杀，给社会带来不好影响；而《三国》则主要讲的是如何争权夺利，如何官场欺诈。什么“周瑜打黄盖”，什么“蒋干盗书”，什么“草船借箭”，玩的都是心计。所以说人老了不要看《三国》，是因为人经历一生到老年后本来就已经成熟老道了，如果再看《三国》，就更是老成圆滑，让人不可琢磨，如果用起心计来，也让人更感害怕，危害也更大。
欧阳永好在最高机关工作那么长时间，对于这些为官之道，肯定不会是茫然不知。
因为不知道欧阳永好对这件事的真实想法，谌建新也没有想到欧阳永好利用这个会要达到什么样的目的，所以在主持会议时，只是说经市政府领导研究，决定召开一次市政府常务会议扩大会，既没有说开这个会的目的，也没有说这个会有些什么内容。在说了“经市政府领导研究，决定召开这次市政府常务会议扩大会”后，马上就按照刚才欧阳永好和他一起商量的会议程序，让褚洪杰通报昨天上午发生的事：“现在请市政府秘书长褚洪杰同志通报昨天发生的一件事。”（未完待续）